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디깅커리어 채용

디깅커리어는 대기업 현직자와 함께 1:1 온라인 취업 컨설팅을 제공하는 교육회사입니다.
23년 4월에 론칭 이후, 매년 새로운 시도로 더 많은 구직자의 문제를 풀어내며 빠르게 나아가고 있습니다.
첫해와 비교해 2025년 약 226%, 2026년 약 300% 성장하며 성장세를 이어가고 있습니다. 우리가 취업 시장에서 어떤 문제를 풀어왔고, 어디로 가는지에 대한 기록입니다.

 우리는 하나의 질문에서 시작했습니다

"학생들은 취업하는 방법을 배운 적이 없잖아?"
학교는 정작 사회로 나가는 문 앞에서 어떻게 자신을 증명해야 하는지 알려주지 않습니다. 열정은 있지만 방법을 몰라 헤매는 사람들을 돕고 싶었습니다.
17곳 기업의 서류 합격, 9번의 면접 모두 합격했던 경험을 바탕으로 노하우를 공유하기 시작했습니다.
취업 준비생분들의 입소문과 콘텐츠의 퀄리티로, 오픈 후 8개월 만에 2.8만 명의 팔로워, 10개월 만에 3.5만 명을 넘길 정도로 빠르게 성장했습니다.
수면 시간은 4시간, 하루에 15시간씩 컨설팅을 했습니다. 공장형처럼 찍어내는 자소서와 답변이 아니라 학생의 강점을 녹이고 새로운 시각에서 재해석하도록 도와줬습니다.
합격증이 쌓이고, 감사하다는 말이 댓글과 DM으로 점차 오는 것을 보며 "이 문제를 어떻게 더 잘 풀 수 있을까"를 깊게 고민했습니다. 그래서, 문제를 제대로 정의하고 계속 풀어냈습니다

 문제 1. "직무를 모르고 지원하는 사람이 너무 많다"

정작 자신이 어떤 일에 지원하는지조차 모르는 경우가 태반이었습니다.
신뢰할 수 있는 정보는 신뢰할 수 있는 사람으로부터 나온다고 생각했습니다.
대기업 현직자 컨설턴트를 조직화하여 직무 맞춤 1:1 교육 환경을 만들어 문제를 해결했습니다.
정답이 아니라 HOW를 알려주는 컨설팅, 디깅커리어는 깊이 파묻혀 있는 생각과 역량을 끌어올려 커리어의 시작을 만들고 있습니다.

 문제 2. "모든 구직자를 소화할 수 없다"

1:1 맞춤 수업인 만큼 한정된 자리로 인해, 결제 이후에도 약 2주 이상 대기하는 수강생분들이 많았습니다.
그만큼 도울 수 있는 사람이 적다는 의미이기도 했습니다.
더 많은 구직자가 방법을 배우고 준비할 수 있도록 자기소개서 VOD를 만들었습니다.

 문제 3. "혼자서는 꾸준히 준비하기 어렵다"

환경 세팅이 안 되면 하루가 무너진다는 것을 알게 되었습니다. 눈 떠보면 점심, 계속되는 탈락, 주변의 온갖 유혹들, 이 모든 걸 이겨내고 꾸준히 할 수 있는 환경이 필요했습니다.
그래서 기상·운동·신문 스크랩으로 환경을 설정하도록 돕는 갓생챌린지를 3년 넘게 운영하고 있습니다.
이 과정에서 참여자들이 내 자소서가 잘 쓴 것인지, 내 면접 답변이 맞는 것인지 혼자서는 확신이 서지 않고, 다른 취준생은 하루를 어떻게 보내는지 궁금해한다는 것을 알게 되었습니다. 커뮤니티를 발전시켜, 서로 피드백을 주고받으며 고쳐나갈 수 있는 취업 스터디까지 함께 운영하고 있습니다.

 문제 4. "지원자의 관점에만 매몰된다"

면접은 채용하는 사람이 이 질문으로 무엇을 확인하려는지, 어떤 사람을 뽑고 싶은지 알아야 비로소 그에 맞는 적합한 답을 할 수 있습니다.
하지만 대부분의 지원자는 채용하는 사람의 입장에 서지 못합니다. 정답을 외우거나 합격자 답변을 달달 외우는 것이 아닌, 면접관의 관점에서 사고하는 방식을 알려주고 싶었습니다.
'면접 마스터키'를 만들었습니다. 3개년 기출 질문과 직접 첨삭한 합격자 답변 300가지를 담았고, 이 책 한 권만으로도 최종 합격을 해내고 있습니다.

 문제 5. "구직자는 인사담당자와 임원을 만날 기회가 없다"

나를 평가하는 사람의 관점을 알아야 나를 세일즈할 수 있는데, 구직자에게는 그들을 직접 만날 자리가 없었습니다.
오프라인 세미나를 직접 기획했습니다.
130명 규모의 자소서·면접 특강을 열어, 인사담당자·임원과 구직자가 만나는 자리를 만들었습니다.

 우리를 움직이게 하는 원동력

우리는 진정성을 가지고, 다음 세 가지 능력으로 문제를 풉니다.
하나, 진짜 도움이 되는 상품을 만드는 능력
진짜 필요한 것을 제대로 만들면 시장과 고객은 반응합니다.
둘, 그 상품이 필요한 사람을 찾는 능력
우리가 풀 수 있는 문제는 많습니다. 취업 시장에서 막막함을 느끼는 사람들 중, 우리의 도움이 가장 절실한 사람이 누구인지를 끊임없이 좁혀갑니다.
셋, 그 가치를 제대로 알리는 능력
진짜 좋은 상품이라면, 더 많은 사람에게 닿아야 한다고 믿습니다. 그래서 콘텐츠로 신뢰를 쌓고, 입소문으로 증명합니다.

 그리고, 우리가 풀어야 할 다음 문제

AI가 모든 것을 바꾸는 지금, AI에 의존해 비슷한 말을 하는 지원자가 넘쳐나는 시대가 되었습니다.
그래서 우리는 스스로 사고하는 능력을 키워 나답게 합격할 수 있는 방법을 제시해야 한다고 믿습니다.
이것이 우리가 앞으로 풀어갈 문제입니다.

 끝으로

우리가 어떤 문제를 풀어왔고, 어떤 사람과 함께 다음 문제를 풀고 싶은지를 솔직하게 보여드리는 것이 서로의 소중한 시간을 가장 아끼는 길이라고 믿습니다.
그러니 천천히 읽어보시고, 우리와 결이 맞다고 느끼시는 분만 지원해 주세요.
그리고 이 페이지는 앞으로 함께할 당신과 함께 더 길어질 겁니다. 눈 부신 성장을 함께할 분을 기다립니다.
 아래 링크에서 전형 진행 중인 공고 확인하실 수 있습니다.
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